WINNIAについて
About WINNIA
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企業文化 煒寧検品会社の企業文化は以下の通り： 1. お得意様を常に最優先します。 お客様が成功し続ける体制に協力することを企業目標とします。常にお客様の立場でものを考え、お客様のことを我が事と思い、常にお客様の意見を聞き、お客様の欲するものを迅速・的確に提供し、満足及び信頼を得ることを心に刻んでおります。
2.信用を重んじ正直を旨とします。 何よりも信用を重んじることです。どんなことに直面しても、最高の道徳基準の下で実施します。信用と正直さは絶対捨ててはいけないものです。
3.人間本位。 企業にとってもっとも重要な資産は人材であると考えております。我々は人材を重視しており、人材の採用、育成、引き留めを常に心掛けしております。マンツーマンの教育方法で、社員の成長や責任感の育成が実現できます。
4. 簡単で最適な方法を選定する。 万全を尽くし、お得意様に最も簡単で最適の解決案やユーザー体験をご提供申し上げます。
5. 管理理念。 企業管理の成功にはブランド、管理体制、人材の三つの要素が不可欠のものです。継続的に改善するのは企業文化のエッセンスです。臨機応変に適応しながら、改革を恐れずに推進していきます。
6. コミュニケーションと協力 積極的にお得意様にコミュニケーションし・協力して、万全な連絡体制や利益をご提供申し上げます。
7. 社会目的。 世界貿易に信用を貫くのを誇りとします。商品の安全性向上、作業環境の改善、現地人材の国際化について努力し続けています。 |